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招聘绩效考核主管

1000以下 元/月 20-20人

全职

中专 5年以上

不限 武侯区

技能要求:
1、具有行业绩效管理经验;
2、熟悉各种绩效评估方法及绩效管理流程;
3、有较强的执行能力、沟通协调能力、管理能力。

职位描述

1、参与制定公司绩效考核制度;
2、协助其他部门设计绩效考核体系与指标;
3、设计绩效考核计划方案,培训考核人员;
4、组织和指导各部门的绩效考核工作,解决考核过程中出现的问题;
5、绩效考核工作的执行监督,对绩效考核的流程进行监控;
6、反馈考核结果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作;
7、受理考核申诉并提出处理意见。

四川臻熙贸易有限责任公司 有限责任公司(台港澳自然人独资)

公司介绍:

经营范围:预包装食品兼散装食品、宠物用品及食品、清洁用品、水处理器及配件、环保原材料、环保机器及配件、电子产品、服装鞋帽、日用产品及相关产品的批发、进出口及相关配套服务。(以上经营范围不含国家法律法规限制或禁止的项目,涉及国家规定实施准入特别管理措施的除外,涉及许可证的凭相关许可证方可开展经营活动)。

本文链接:http://www.99tongcheng1.cn/zhaopin/919.html

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